Ausbildung als Kaufleute für Dialogmarketing (m/w/d)

Über die Stelle

Du suchst einen Job mit Sinn und Perspektive? Wie wäre es mit einer fossilfreien Zukunft?

Möchtest du neue Kundinnen und Kunden für Vattenfall gewinnen?

Die Gestaltung unseres Service-Portfolios und die Konzeption innovativer Servicelösungen reizen dich?

Dann bist du bei uns genau richtig!

Wir bieten dir eine erstklassige Ausbildung mit dem Beruf Kaufleute für Dialogmarketing (m/w/d) mit einem klaren inhaltlichen Fokus in Vertrieb und Kundenservice zur Einbringung deiner individuellen Stärken und Potenziale. Dabei bist du bereits von Beginn an vollwertiger Teil unserer Teams und wendest die erlernten Kompetenzen direkt in dem vielseitigen und dynamischen Vertriebsgeschäft der Vattenfall Europe Sales GmbH an.

Für diese dreijährige Ausbildung suchen wir engagierte und interessierte Auszubildende für den Standort Hamburg zum 01.09.2025.

Die Vattenfall Europe Sales GmbH ist die deutsche Vertriebseinheit des schwedischen Energieversorgers Vattenfall. Wir vermarkten unsere Strom- und Gastarife sowie unser Solutions-Portfolio über verschiedenste Vertriebs- und Marketingkanäle, verfügen über einen erstklassigen Kundenservice und erweitern unser Produktportfolio stetig um neue Angebote und Lösungen für unsere Kundinnen und Kunden. Darüber hinaus steuern wir Marketingkampagnen, führen Datenanalysen im Business Intelligence durch, steigern die Effizienz unserer Vertriebsprozesse oder optimieren unsere Beschaffungsportfolios am Energiemarkt.

Was kannst du von deiner Ausbildung erwarten?

• Zielgerichtete Ausbildung mit klarem inhaltlichen Fokus in verschiedenen Einsatzbereichen von Kundenservice und Vertrieb
• Aktive Gestaltungsmöglichkeiten in einem dynamischen und wachsenden Energievertrieb
• Förderung und Forderung konzeptioneller, analytischer, methodischer und kommunikativer Kompetenzen
• Erstklassige Verzahnung von Theorie und Praxis an der Beruflichen Schule für Medien und Kommunikation in Hamburg-Dulsberg
• Abwechslungsreiche Ausbildung durch Teilzeitmodell mit drei Tagen Betrieb und zwei Tagen Berufsschule pro Woche
• Umfangreiches On-Boarding zusammen mit anderen Auszubildenden und dual Studierenden zum Kennenlernen von Vattenfall und Energiewirtschaft, deiner Einsatzbereiche sowie deiner Ausbilderinnen und Ausbilder
• Übernahmeangebot nach Abschluss der Ausbildung bei guten Ergebnissen und langfristige Karriereperspektiven

Ihr Profil

Voraussetzungen:

• Hoch- oder Fachhochschulreife, im Durchschnitt mindestens befriedigende Ergebnisse
• Hohe Selbstständigkeit und Motivation
• Sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten

Zusätzliche Informationen

Was wir bieten

Wir bieten dir eine zielgerichtete und erstklassige Ausbildung mit einem klaren inhaltlichen Fokus in Vertrieb und Kundenservice zur Einbringung deiner individuellen Stärken und Potenziale.

Berate und gewinne neue Kundinnen und Kunden für uns, gestalte unser Service-Portfolio, konzipiere innovative Servicelösungen, analysiere service-spezifische Kennzahlen, plane Schulungs- und Qualitätssicherungsmaßnahmen, kommuniziere mit unseren Dienstleistern und steuere Projekte im Umfeld von Vertrieb und Service.

Dabei bist du bereits von Beginn an vollwertiger Teil unserer Teams in Sales und Service. Somit übernimmst du von Anfang an eigenständig Aufgaben, wirst in operative Prozesse und Projekte eingebunden und kannst unser Geschäft aktiv mitgestalten.

Dazu kommen unsere lukrativen Rahmenbedingungen:

• Flexibilität von Arbeitszeit und -ort: 37-Stunden-Woche, Gleitzeit mit Stundenkonto und mobiles Arbeiten
• 30 Urlaubstage im Kalenderjahr
• Sehr gute Ausbildungsvergütung (bereits monatlich 1.361,98 € brutto im ersten Ausbildungsjahr)
• Jahressonderzahlung sowie weitere monetäre und nicht-monetäre Leistungen

Mehr Informationen

Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung einschließlich Lebenslauf, Motivationsschreiben und der letzten beiden Schulzeugnisse oder deinem Abschlusszeugnis.

Deine Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet dir unsere Recruiterin Frau Sabrina Parsons unter sabrina.parsons@vattenfall.de. Bei inhaltlichen Fragen wende dich gerne an den Ausbildungskoordinator Herrn Lars-Gerrit Bengtsson unter lars-gerrit.bengtsson@vattenfall.de.

Wir sind davon überzeugt, dass Vielfalt dazu beiträgt, unser Unternehmen leistungsfähiger und attraktiver zu machen. Bewerbungen zum Beispiel von Personen jeglichen Alters, geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung, ethnisch-kulturellen Hintergrunds sind  herzlich willkommen. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung besonders berücksichtigt.

Die Sicherheit von Vattenfall und seinen Beschäftigten ist von grundlegender Bedeutung. Aus diesem Grund ist ein Pre-Employment Screening Teil des Rekrutierungsprozesses. Der Umfang der Überprüfung variiert je nach Funktion und Einsatzbereich. Das Screening wird von einem Drittanbieter, Validata, durchgeführt.

Sie finden sich in unserem Anforderungsprofil wieder? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.