Junior Full Stack Developer (m/w/d) Schwerpunkt Web-Entwicklung
Ort: 124118 Kiel | Vertragsart: Vollzeit, unbefristet | Job-ID: 459061
Was wir zusammen vorhaben:
Gemeinsam betreuen und entwickeln wir – das Produktteam „Auftragssteuerung“ – Anwendungen, die unseren Fachbereich bei der Annahme und Qualifizierung von Bestellungen, sowie bei der Planung der Marktbelieferungen unterstützen.
Dabei ist unser Ziel die stetige Modernisierung und Neuentwicklung der bestehenden Anwendungen auf Basis von aktuellen Workflow- und Web-Technologien. Dies ermöglicht einen hohen Automatisierungsgrad und begeistert die Anwender auch durch intuitive Handhabung.
Wir fokussieren uns bei der Entwicklung auf die Wünsche der Anwender, die wir im Rahmen einer agilen Organisation ermitteln, priorisieren und umsetzen.
Was Sie bei uns bewegen:
Als Teil unseres cross-funktionalen Produktteams sind Sie als Developer ganzheitlich für die Realisierung des Produktes und die anschließende Betreuung im Betrieb verantwortlich. Dabei unterstützen Sie das Team bei der Erstellung von User Stories und sind mit für deren Umsetzung verantwortlich:
- Sie erleichtern vielen Menschen das Leben: Mit der Entwicklung moderner, nutzerzentrierter Anwendungen, in Form von Web-Lösungen in skalierbaren Microservice Anwendungen unter Berücksichtigung von Best Practices wie z.B. Clean Code
- Sie bringen sich ein: Sowohl in der Konzeption und Entwurf sowie in der qualifizierten Dokumentation von IT-Lösungen als auch in der gemeinsamen Realisierung im Team.
- Sie übernehmen Verantwortung: Zum Beispiel für die Einhaltung von Softwarearchitekturvorgaben, in der Erstellung, Pflege und Erweiterung wiederverwendbarer Komponenten oder in der Umsetzung und Überwachung von Qualitätssicherungsmaßnahmen.
- Sie betreuen die Bestandsanwendungen im laufenden Betrieb und ermöglichen so die reibungslose Anwendungs-Migration
- Im Team haben Sie die Software-Qualität im Fokus und stellen dies im Pair-Programming und Code-Reviews unter Beweis.
Was uns überzeugt:
- Zuallererst Ihre Persönlichkeit: Ihre Sorgfalt und Zuverlässigkeit, aber auch Ihr Engagement und Ihr Teamgeist. Ihr Mut, Verantwortung zu übernehmen und ganz besonders Ihre Kundenorientierung.
- Ihr erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik oder Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Ihre Erfahrung in der objektorientierten Entwicklung von Anwendungen, mehrschichtigen Systemen, modernen Web-Anwendungen und idealerweise auch Ihre praktische Erfahrung im Einsatz softwaretechnischer Methoden.
- Ihre guten Kenntnisse in Webtechnologien wie HTML5, TypeScript und Angular sowie in Java und dem Spring Boot insbesondere. Sie haben Erfahrungen mit CI-Pipelines auf Basis von GitLab und dem Einsatz von relationalen Datenbanken wie DB2 und idealerweise dem Betrieb von Microservices in Container-Plattformen mit Kubernetes.
- Erfahrung in Prozessautomatisierung mit Camunda ist wünschenswert.
- Ihre Begeisterung für technologische Lösungen und Ihr klarer Blick für deren wirtschaftlichen Nutzen.
- Ihr sicheres Deutsch und Ihr gutes Englisch.
Was wir bieten:
Für uns ist die Zukunft schon heute ein Teil des Tagesgeschäfts. Denn wir bewegen die digitale Welt der REWE Group und setzen damit täglich neue Maßstäbe für den Einsatz von IT im Handel. Bei der REWE Systems finden Sie deshalb alles, was Sie von einem modernen IT-Unternehmen erwarten: Anspruchsvolle Aufgaben und spannende Projekte. Neue Technologien und Applikationen. Offene Kommunikation und flache Hierarchien. Freiraum für Ihre Ideen und echtes Teamwork. Aber es gibt noch einiges mehr zu entdecken. Denn als Teil der REWE Group bieten wir Ihnen zugleich die Sicherheit eines großen Konzerns und ein Leistungsangebot voller Möglichkeiten – mit vielen ganz konkreten Vorteilen für Sie:
- Attraktive Vergütung: Mit Sonderleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksamen Leistungen, betrieblicher Altersvorsorge, Zuschüssen für Kantine und Jobticket sowie Vorteilen beim Fahrrad-Leasing.
- Mitarbeiterrabatte: Bei REWE, PENNY, toom Baumarkt und DER Touristik.
- Work-Life-Balance: Mit flexibler Arbeitszeit ohne Kernzeiten, Homeoffice, Auszeitmodellen, Betriebskindergärten, zeitgemäßen Eltern-Kind-Büros, Unterstützung bei der Suche nach Kinderbetreuung und Pflege.
- Persönliche Weiterbildung: Mit umfassenden Seminarangeboten, fachspezifischen Akademien und E-Learnings.
- Gesundheitsmanagement: Mit Vorsorgeuntersuchungen, Sport-, Gesundheits- und Kochkursen.
Weitere Informationen erhalten Sie auf unserer Website unter www.rewe-systems.com.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Bitte nutzen Sie unser Onlineformular, so erreicht Ihre Bewerbung direkt den richtigen Ansprechpartner in unserem Recruiting Center. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.
Für Rückfragen zu dieser Position (Job-ID: 459061) steht Ihnen unser Bewerber-Servicetelefon unter 0221 149-7110 zur Verfügung.